Vertrouwen en vakmanschap als onderdeel van de organisatiecultuur

Waarom is anders werken in de zorg nodig? En hoe moeten we hiermee beginnen? We vroegen het Marieke Meppelder-de Jong, programmaleider Ontregel de langdurige zorg bij Vilans. “We moeten weer meer uitgaan van het vakmanschap en het vertrouwen in de zorgprofessional en dat onderdeel laten zijn van de cultuur van een organisatie. Vanuit die positionering zijn er al veel verbeteringen door te voeren.”

18 maart 2024